作者：扶綏海螺 韋小鳳
發(fā)布時間：2020-04-24
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近日，扶綏海螺黨委以走訪慰問、電話慰問等方式，對疫情期間堅守海外的員工家屬進行慰問，表達對他們的敬意和關心，感謝他們多年來對于公司海外發(fā)展的大力支持和無私付出。
海外職工家屬閱讀慰問信
新冠肺炎疫情已在全球多國爆發(fā)，這場公共衛(wèi)生危機已成為人類面臨的共同挑戰(zhàn)。截至目前，扶綏海螺共有16名海外員工仍堅守在海外。扶綏海螺黨委充分認識到，海外每位員工都是公司最珍視的寶貴財富，海外每位員工的健康安全是公司發(fā)展最根本的保障，要與新冠病毒的較量，不僅需要完善的防控措施和充足的防疫物資，而且還需要廣大員工的持久耐力以及他們身后的堅強后盾——家庭。對于常年奮戰(zhàn)海外的員工而言，家就是根，家事就是大事。為此，公司黨委把關注員工家庭支持工作當作近期一項重要任務來抓，專題研究部署員工與員工家屬的關愛行動。
4月24日上午，扶綏海螺工會主席梁春強親自牽頭相關部門對扶綏當?shù)氐膯T工家屬進行了上門走訪慰問，慰問期間梁主席細致詢問了員工家屬、老人和孩子的身體情況，詳細了解每個家庭存在的具體困難。慰問中，員工家屬對員工不能按時回國休假表示充分的理解和支持，都能夠做到顧大局、識大體，堅決支持海外項目工作，并對公司黨委的關心和關注表示由衷的感謝。同時當天還對外地家屬開展電話慰問，寄去了慰問品，并呈上海外員工及家屬的慰問信，向家屬詳細介紹了員工所在海外公司的疫情發(fā)展情況、完備的疫防措施、員工穩(wěn)定安全的工作和生活情況，讓家屬安心，讓家人放心。
為持續(xù)推進疫情期間海外項目員工關愛工作，扶綏海螺積極落實集團境外員工關愛舉措，建立工會干部與海外員工家屬的“一對一”溝通慰問機制，設立境外員工關愛群，開通了工會主席關愛熱線電話，確保24小時愛心暢通，以切實行動體現(xiàn)企業(yè)關懷。